民航局局長交接 何淑萍：要讓安全觀念成為航空從業員的DNA

民航局新舊任局長何淑萍（右）、林國顯（左）今天在交通部政務次長陳彥伯（中）監交下完成交接。圖／民航局提供

交通部民用航空局新舊任局長今交接，即將升任交通部常務次長的前局長林國顯回顧7年多任期，對爭取增補航管人力最感欣慰；新任局長何淑萍則揭示未來6大努力方向，除了要強化飛安，也希望能更積極的參與國際民航組織。

民航局新舊任局長今天在交通部政務次長陳彥伯監交下完成交接。陳彥伯讚許林國顯穩健地帶領民航局員工順利渡過復興、遠東兩家民航業者停航、華航機師與長榮空服員2次罷工，並在疫情衝擊下，引領航空業走過最艱困的3年。

陳彥伯指出，林國顯爲人謙和、身段柔軟，讓民航局推動無人機管理機制修法、增補航管人力等艱困工作，都能順利完成；何淑萍歷練完整、豐富，且熟稔法規，從早年的911事件、SARS疫情、金融海嘯，到近年於新冠肺炎疫情期間擔任交通部防疫總窗口都能沉着應對。

林國顯表示，他任內最欣慰的事，就是幫民航局爭取到增補387名航管與機場建設人力，特別是已經開始分批考訓的163名航管人員，這批生力軍在各國都在航空業疫後復甦過程爲航管人力不足而苦不堪言時，顯得彌足珍貴。

何淑萍則揭示未來6大努力目標，包括強化整體飛安，鞏固航空發展；提升場站營運韌性、維護基礎設施安全；構建國際綿密航網，掌握空運復甦契機；完善無人機管理機制，建立多元空域安全；促進航空業永續發展、達到淨零排放目標；積極參與國際民航組織、共同守護飛安及產業發展。

何淑萍宣示，要讓安全觀念「成爲所有航空從業人員的DNA」。而在減碳議題上，民航局也會繼續鼓勵、協助航空業者逐步達成2050年淨零排放目標。

民航局表示，林國顯於2016年8月22日接任民航局長，任期將近7年5個月，是民航局歷來任期第3久的局長，也是民航局長改由常任文官擔任後，30年來任期最久的局長。何淑萍是交通部路政、航政、郵電三大業務司中，首位女性司長，也是繼沈啓之後，民航局歷任20位局長中，第二位女性局長。

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