對新內閣期許 吳東亮：盼有創新突破思維

吳東亮對新閣揆的人格素養以及學術成就、內閣團隊很是肯定。他表示，大部分的閣員留任也能夠確保施政的連貫性與穩定性。這次新內閣人事中，女性首長的人數明顯增加，他也期許性別平權能在臺灣加速落實。

不過，吳東亮也直言，除了「溫暖堅韌」之外，也期許新的內閣能以「創新突破」的思維來擘畫臺灣未來的經濟策略。而即將面臨的全球稅制和淨零政策的重大改變，也將影響臺灣企業的國際競爭力，政府若能以創新的思維、前瞻的角度擘劃經濟策略，領導企業面對變革，協助企業突破面臨的困境。

吳東亮也盼新的內閣除了要強化臺灣經濟韌性、環境韌性與社會韌性之外，更要用嶄新的思維，思考如何在地緣政治的角力下來引領工商界渡過難關。考量到全球景氣仍充滿許多變數，2023年預估會是充滿挑戰性的一年，期許新閣在產經政策上應走在企業前面，除了內閣本身堅韌，更要讓企業也可以創新前行。

工總理事長苗豐強則盼內閣團隊能夠有「智慧與膽量」，從臺灣應扮演的角色，議定讓臺灣立足、符合臺灣經貿利益且具有主體性的經濟戰略，也具體提出建言，包括：檢討能源政策，爲臺灣提供穩定低碳的能源供應；加速推動我國加入CPTPP；重視大陸在世界經濟位置中的轉變，重新評估大陸經貿政策；重視臺灣人口老化、減少必然趨勢及衍生的社經問題，如勞動力缺口擴大、扶老比提高、醫療照護等成本遽增等。