陸航首例 臺灣空姐葉宇晴、黃佳瑩拼搏3年晉升春秋航空座艙長
▲ 兩位臺灣籍空服員葉宇晴、黃佳瑩晉升爲春秋航空座艙長。（圖／翻攝自新民網）
春秋航空兩名臺灣籍空服員葉宇晴、黃佳瑩在大陸打拼3年，飛行時數達2500小時，成功通過晉升考覈，29日正式成爲春秋航空的座艙長，打破大陸航空體系的「天花板」，也成爲了大陸首例臺籍座艙長。
葉宇晴、黃佳瑩是從春秋航空首次在臺徵才的千人面試中脫穎而出的。春秋航空是大陸首家赴臺招聘臺灣籍空服員的航空公司，分別在2014年及2016年於臺北徵才，累計有超過4000名臺灣青年參加面試，最終有29人被錄取，平均年齡爲26歲。
▲ 葉宇晴、黃佳瑩。（圖／翻攝自新民網）
經過培訓考覈後，葉宇晴、黃佳瑩在2015年5月開始執行飛行任務，迄今已飛滿了2500小時。春秋航空規定，空服員晉升座艙長除了需要達到一定飛行時間、英語中級、廣播員資質等條件外，還必須要由乘務中隊推選，再通過專業業務考試，分數達80分以上者才能參與座艙長的競聘。
據新民晚報報導，春秋航空是兩岸青年的交流合作基地，因此臺灣和大陸空服員享有同等的晉升機制，打破原本臺灣人在陸航的升遷「天花板」。
▲ 春秋航空首批臺灣空服員。（圖／翻攝自Spring Airlines Taiwan 春秋航空臺灣粉絲專頁）
春秋航空人力資源部招聘經理肖飛表示，臺灣人說話很溫柔，比較「嗲」，是成爲空服員的加分項，另外臺灣年輕人大多有志工經驗，態度也彬彬有禮。
葉宇晴說，當時一起錄取的臺灣空服員有24名，其中2、3名因爲結婚生子已經離職，但她自己剛剛升職，會先專注在工作，未來的事也沒有想那麼遠。