迎老鄉回故鄉建家鄉 優化發展環境“再出發”

今年以來，息縣縣委統戰部堅持以情感爲紐帶、共贏爲目標、服務爲抓手，深入開展“迎老鄉、回故鄉、建家鄉”活動，鼓勵引導更多息縣籍在外人才回鄉創業興業，着力促進產業、資本、人才等各類要素匯聚息縣，爲建設美好息縣注入強勁動力。

一是提升服務，便民惠企。聚焦返鄉創業人士需求，積極組織返鄉創業人士對口參加“局長週一見”及“陪同辦”等便民活動21次；部內組織“萬人助萬企”包聯企業負責人開展“政策宣講進企業進工廠”活動14次，持續宣傳息縣惠民惠企政策7方面29條措施，爲企業創新發展、做大做強夯實基礎。

二是搭建橋樑，銀企對接。以息縣青創中心建設爲平臺，重點關注先開區戶外紡織、電子信息、綠色食品及各鄉鎮種植、養殖、農副產品類民營負責人對小額擔保貸款需求，與縣金融中心共同舉辦“行長週一見”銀企對接活動19次，對接167家企業，向企業授信1.33億元，發放創業擔保貸款62筆1166萬元。

三是加強溝通，助企紓困。組織召開統戰部長與民營企業家“面對面”溝通協商座談會等6次，民營企業家通過現場發言，談目標、講問題、提建議，詳細瞭解企業發展現狀和存在問題。通過此類活動，彙總民企反映用水、用電、用氣、用地、招工等方面共性問題18項，目前已解決14項。

四是招工穩工，助力生產。針對園區企業工人流失的問題，縣委統戰部對新入職員工、老員工、外地返鄉入職員工等3類具有典型代表性羣體，針對員工薪酬待遇、訴求和意見建議等情況開展問卷調查5000餘人次，並對重點反饋的住宿和待遇等問題與企業對接，做到立行立改。同時，積極與縣人社局、先開區溝通，共同策劃“燈展招工”“夜市招工”“抖音招工”等多項招工活動，精準發佈民企招工需求，目前累計爲企業送工7212人。（蔡亞詠）