《挺身而進》：勇敢做自己
文／鄭緯筌 Vista Cheng
今天（2013/9/23）早上，我一邊吃早餐、一邊看電視新聞，看到德國現任總理梅克爾（Angela Merkel）所領導的基督教民主黨（CDU）與基督教社會聯盟（CSU）保守派集團，在德國國會大選中獲勝。
對於這位三度當上德國總理的梅克爾女士，她的成就無庸置疑，選民的眼睛是雪亮的，自然不會只因爲性別的關係而把票投給競爭對手。英國經濟學人雜誌，更曾以「一位女性，統治全歐（One woman to rule them all）」來盛讚她。
不只是英國出過鐵娘子佘契爾夫人、德國有孚衆望的梅克爾總理。就連我們的鄰國韓國，也已經選出首位女總統樸瑾惠，支持率更居高不下！我不知道臺灣何時也能夠出一位女性領導人，但這的確是大家（不分男女）該挺身而進的時刻了。
說到《挺身而進》（Lean In: Women, Work, and the Will to Lead）這本書，我已經期待許久了。當初在網路上得知這則書訊時便已充滿期待，不只是因爲本書作者雪柔·卡拉·桑德伯格（Sheryl Kara Sandberg）的來頭很大，貴爲Facebook公司的營運長——更因爲她精彩的人生經歷，以及她希望透過本書所傳達的理念。
這本書讓我望穿秋水，遲遲等不到有出版公司引進繁體中文版。雖然期間已經在書店把原文書翻得差不多，但後來聽說天下雜誌決定出版，還是感到相當雀躍。紙本書有一點兒厚重，Readmoo引入電子書，就可以很方便隨時隨地閱讀了。
提起桑德伯格這號人物，很多人開始認識她，大多是因爲Facebook的緣故，仔細想想，這其實也相當合理：畢竟這個全球規模最大的社交網站，雖然是佐克伯所開發的，但卻是桑德伯格一手帶大的。沒有她，Facebook很難從會員人數迅速增加的成長期順利轉型，並安穩的走向獲利之道；最近Facebook股價回穩，桑德伯格可說是居功厥偉。
但對我來說，桑德伯格不只是兩個孩子的媽咪，或是Facebook公司的營運長。我知道桑德伯格其實已經很久很久了，早在她還任職於Google公司的期間，就曾聽過這位傑出女經理人的名號。而她從事Google的線上業務，或是推動Google.org這個公益慈善組織的事蹟，更不在話下。
老實說，今日功成名就的她，早就不需要外界的錦上添花，更無需藉由《時代》雜誌的「時代百大人物」或《富比世》雜誌的「全球最具影響力的女性」來肯定或背書。但你可知道，站在世界舞臺上的這麼一位耀眼的人物，她也曾有猶豫、惶惑的時刻，在《挺身而進》這本書中，我們看得到最真誠的自我剖白。
「社會告訴女人不要表現得比男人強勢。我們常常將這些消極訊息內化了，結果在我們需要向前一步的時候，卻選擇了退縮。」桑德伯格說，「有時候，這種內在的阻力，往往更強大，也更可怕。」
在名利場中打滾的人，有時並不願意讓外界知悉太多內心的秘密，但桑德伯格卻願意敞開心胸，和大家分享她在職場上的心情轉折。她要的不是身價非凡，或是《挺身而進》的洛陽紙貴，而是希望喚醒大家對性別差異與職場生活的重視，進而打破一些根本無需存在的阻力。
我不想說太多有關這本書的細節，如果你有興趣知道桑德伯格是怎麼走出人生低谷的話，請購買這本書來好好閱讀、細細品味。
現在，就讓我們一起挺身而進吧！
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