隱藏版企二代／富強鑫精密工業執行長王俊賢 打造新成長引擎

臺南富強鑫執行長王俊賢。 記者劉學聖／攝影

臺灣最大塑膠射出機臺廠富強鑫精密工業（6603）執行長王俊賢2018年拍板到印度設廠，次年隨即遇到新冠肺炎衝擊，撐過低谷，富強鑫2022年營收已創歷史新高，印度廠更在2023年第2季開始賺錢，而王俊賢的下一個目標，就是讓臺灣有一家能擠入全球前十強的塑膠射出製造商。

富強鑫創立49年，早期是車牀機臺起家，後來轉做塑膠射出成型機，創辦人是三兄弟：王伯壎、王伯祥、王伯豊，富強鑫五年前進入傳承接班，2018年宣佈升任董事長王伯壎長子王俊傑任副董事長，二子王俊賢任執行長。

王俊賢念成大機械與中山大學自動控制碩士，畢業後加入公司。他表示，同學畢業多到電子五哥大廠工作，如果不接班，大概也會是同樣的發展路線，但家裡有事業基礎，設備做到臺灣第一大，選擇回家接班是很自然的決定。

機械產業傳承相當不易，領導人要懂技術又得會行銷，管理也是學問，這也讓接班人的培育時間要比一般產業漫長，王俊賢27歲進公司，接任執行長那年是45歲。

接班同年，王俊賢決策到印度設廠，爲集團找下一個成長曲線，富強鑫是機械設備業第一個到印度設廠的臺商。而選定印度成爲大中華區以外第一個生產基地，主要是看好當地人口紅利，期望成爲富強鑫下一個中國大陸市場。

由於念機械系，王俊賢也主導雙色及多色射出成型機，現在，王俊賢已開始佈局下一個成長引擎：物理髮泡射出成型系統GENTREX，看好節能減碳議題，2025年起國際製鞋業禁用化學發泡劑，將帶來換機需求。

「現在我的風格跟父親愈來愈靠近，以前有點叛逆，會覺得我們接班就要用新的方法，但是我覺得有關細節的事情，我跟父親是越來越靠近，有些東西沒有對錯，但事關細節掌握度。」如今王俊賢接班後，不再刻意跟父親不同，反而更能細細咀嚼管理面向中不同的細節，體會管理面的成熟境界。

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