安徽廬劇“接棒”傳承煥生機 專業院團青年演員佔比近半

中新社合肥3月16日電 題：安徽廬劇“接棒”傳承煥生機 專業院團青年演員佔比近半

中新社記者 張強

“安徽現有國營廬劇藝術院團6個，演職人員230多人、青年演員佔比近半，年演出場次超1400場。越來越多的年輕人開始挑大樑。”第三屆安徽省廬劇研究會會長、合肥市廬劇院院長段婷婷近日接受中新社記者採訪時說。

距今有200多年曆史的廬劇，流行於江淮一帶和大別山區，與徽劇、黃梅戲、泗州戲並列爲安徽四大優秀劇種，被列入第一批中國國家級非物質文化遺產名錄。其唱腔來自於民歌，表演樸素而活潑，鄉土氣息較濃，擁有較大的觀衆基礎。

近年來，爲加強戲曲的保護與傳承，安徽實施地方戲曲振興工程，“送戲進萬村”“送戲進校園”等活動在該省各地開展，這爲廬劇提供了更廣闊的發展空間。

如今，安徽全省廬劇院團年均新創大小型劇目約10個，年均復排傳統大小劇目2臺至3臺；在中國各地匯演、展演，積極參加全國性、區域性大賽，屢獲殊榮。

段婷婷介紹，作爲國營廬劇院團“領頭羊”，合肥市廬劇院近年來已先後培養兩批廬劇青年演員和樂隊急需人才。“我們計劃建設一支能夠創作和演出大型精品劇目的隊伍，創作出更多民衆喜聞樂見的劇目，讓廬劇走得更遠。”

與國營廬劇院團相比，安徽民營廬劇院團發展亦成績顯著。合肥雨中語文化傳媒有限公司總經理宣祥友介紹，安徽現有民營廬劇院團超200個，主要集中在合肥，從業人數近4000人，年平均演出2萬多場。“民營廬劇院團是‘輕騎兵’，‘主攻’小型劇目創排和基層匯演。”

宣祥友說，近年來，安徽通過政府購買服務、搭建展演交流平臺等一系列舉措，幫助民營院團緩解從業人員年齡偏大、業務水準不高、後繼人才匱乏等問題。“隨着政府、社會對戲曲發展的重視度越來越高，民營廬劇院團未來發展肯定會越來越好。”

廬劇能夠重煥生機，離不開老中青三代“廬劇人”默默堅守和“接棒”傳承。

收徒傳藝、在4所老年大學任教、帶領演出團隊走街串巷……今年91歲的“廬劇皇后”、非遺傳承人丁玉蘭，依然活躍在廬劇傳承一線。爲了更好地傳播廬劇、走近年輕人，丁玉蘭還開通了微信和直播賬號。

“早上8點半打卡上班，沒有周末，晚上加班是常態。前段時間剛生完一場病，可我的時間還是安排滿滿的。”丁玉蘭說：“退休後基本上沒有休息過一天。因爲熱愛，想在有生之年，傾我所有，爲廬劇傳承多做點事。”

“90後”合肥市廬劇院導演、演員陳勝超，對於戲曲前途持積極態度。他說：“中國戲曲文化源遠流長，是中國傳統文化的綜合體，包含了歌舞詩畫等藝術門類，它早已紮根在中國人的骨子裡了，丟不掉的。”

作爲新生代，陳勝超認爲，廬劇發展應深挖經典傳統劇目。歷史浪淘留下的經典一定有閃光點，值得學習。傳統劇目裡的古戲服、配飾也深受年輕人喜愛。

同時，要與時俱進，利用好新媒體平臺和3D、光影特效等新科技。特別是自媒體，不僅爲年輕演員提供很多展示平臺，更是拉近了古老戲曲和年輕人距離。

“我們應該文化自信，從業這麼多年，常聽到人們說西方的莎翁戲劇怎麼好怎麼好，其實，在與莎士比亞同時代的中國，也有湯顯祖，也有《牡丹亭》等，他的劇作不但爲中國人民所喜愛，而且已傳播到英、日、德、俄等很多國家，被視爲世界戲劇藝術的珍品。”陳勝超說。